Tech Lead Fullstack F/H

L’ENTREPRISE

Tomorrow Jobs recrute pour son client, une start-up dans le domaine de la santé, un.e :

TECH LEAD FULLSTACK F/H – BAYONNE – CDI – Temps plein

Rémunération proposée : entre 50 et 60 k€ BRUT (ouverte selon profil et expériences)
Télétravail : 2 jours/semaine
Avantages : tickets restaurant, mutuelle prise en charge à 100 %

POSTE ET MISSIONS

En tant que figure clé de l’équipe IT (actuellement composée de 3 personnes), vous aurez pour mission principale d’encadrer les développements tout en participant activement à la conception et à la mise en œuvre des solutions techniques sur nos projets. En outre, vous aurez également pour tâches de :

• Recueillir et formaliser les besoins des différents services intervenants ;
• Participer activement à la conception et à la mise en œuvre des solutions techniques adaptées aux besoins du projet ;
• Assurer le suivi des tâches techniques, la planification et la gestion des sprints ;
• Respecter les livraisons, délais, coûts, etc ;
• Partager vos connaissances et votre expertise avec les membres de l’équipe pour favoriser leur montée en compétence ;
• Accompagner les développeurs moins expérimentés sur des problématiques techniques ;
• Promouvoir un environnement de travail positif et collaboratif ;
• Vous portez garant des bonnes pratiques et de la qualité du code produit ;
• Rester à jour sur les dernières évolutions technologiques pertinentes pour le projet et l’entreprise.

PROFIL RECHERCHÉ

Vous bénéficiez d’une expérience d’au moins 8 ans du développement et notamment sur des projets de logiciels métiers. Vous vous reconnaissez également dans les points suivants :

Environnement technique :

• RxJS / Programmation réactive
• TypeScript / Angular 2+
• MongoDB
• Git (niveau avancé)
• Docker
• Approche DDD des projets et Clean Code
• Gestion de projet sous JIRA (ou équivalent : Wrike, Trello, ClickUp…)
• En bonus : NestJS, API Rest, CI/CD avec GitHub ou GitLab, Linux

Compétences humaines :

• Pédagogie
• Leadership
• Esprit d’équipe
• Capacité à exprimer clairement des idées techniques complexes à différents interlocuteurs
• Compétence d’écoute active et de prise en compte des retours
• Méthodologie Agile (SCRUM ou Kanban)